.gif)
نوشته های مرتبط: کار کردن در استارت‌آپی که بنیان‌گذار آن یک میلیونر بازنشسته است!
شاد بودن، موفقیت شما در محیط کار را تضمین می‌کند
شاد بودن یک امر درونی است و باعث افزایش میزان انرژی و بهره‌وری می‌شود. اگر به دنبال پیشرفت کردن در محیط کار هستید، باید از خودتان شروع کنید.
نام‌گذاری منحصربه‌فرد استارت‌آپ، منجر به جذب سرمایه می‌شود
نتایج تحقیقات حاکی از آن است که نام یک استارت‌آپ می‌تواند به طور جدی روی نظر سرمایه‌گذاران تاثیر بگذارد.
گوگل، از فرمول تشکیل تیم‌های موفق خود پرده برداشت
شرکت گوگل به‌مدت ۲ سال روی ۱۸۰ تیم خود مطالعه کرد تا به فرمولی مهم برای تشکیل تیم‌های موفق برسد.
کارگروهی، کلید موفقیت ایده‌ها
عملکرد صحیح کار گروهی در محل کار، کلید برنده‌شدن ایده‌ها است.
چالش کارمندان ضعیف را چگونه مدیریت کنیم؟
یکی از مشکلات اساسی مدیران، مدیریت کارمندان و مشکلات مربوط به کارایی آنان است؛ اما نکته مهم این است که اخراج نیروها یا جذب نیروی کمکی، راه‌حل قطعی این مشکلات نیست.
استراتژی دورکاری، کسب‌وکار کوچک شما را جهانی می‌کند
استخدام همکاران دورکار می‌تواند کسب‌وکار شما را فراتر از مرزهای جغرافیایی گسترش دهد و به هوشمندتر شدن آن کمک کند.
با ایجاد انگیزه در کارمندان، مدیر محبوب آنها باشید
رابطه مثبتی میان روحیه تیم و بهره‌وری وجود دارد. راهبران خوب کسانی هستند که در کارمندان خود انگیزه ایجاد می‌کنند.
تازه‌های نوپانا
