.gif)
نوشته های مرتبط: چگونه وجدان کاری اعضای تیم خود را افزایش دهیم؟
مدیرانی که کابوس کارمندان خود هستند
در این مطلب چهار نمونه از مدیرانی که باعث می‌شوند کارمندان‌شان حتی بعد از اتمام ساعات کاری ناراحت و مضطرب باشند را به شما معرفی می‌کنیم.
بهترین مدیریت چه نوع مدیریتی است؟
هر مدیری دوست دارد به موفقیت‌های چشم‌گیر دست پیدا کند؛ اما واقعیت این است که اولین قدم برای تجربه بهترین نوع مدیریت، توانایی برقراری ارتباط موثر با اعضای تیم است.
در نارضایتی خوددار باشید
عصبانیت از محیط کار و رئیس‌تان، شما را خسته کرده است؟ دیگر توان مقابله با ناملایمات را ندارید و به دنبال شغل تازه‌ای هستید؟ رعایت موارد گفته‌شده در این مطلب، به شما کمک خواهد کرد.
در کارمندی، به نیکی شهره خاص و عام شوید
در هر جایگاه شغلی‌ای که هستید باید برای حفظ شغل و پیشرفت‌تان کارهایی انجام دهید. اگر با آن‌ها آشنایی ندارید، ۲۰ روش زیر را بخوانید.
عادت‌هایی که استرس محیط کار را بیشتر می‌کنند
استرس یک موضوع اجتناب‌ناپذیر در تمام محیط‌های کاری است؛ این واکنش و نحوه برخورد ما با این موضوع است که همه‌چیز را تعیین می‌کند.
اعتماد به کارمندان، رمز پنهان یک مدیر موفق
قدرت اعتمادسازی یک مدیر از جمله فاکتورهای متمایزکننده و برتری‌دهنده او محسوب می‌شود.
به‌جای بیشتر کار کردن، هوشمندانه کار کنید
فرقی نمی‌کند که مشغول شغل سنتی یا کسب‌و‌کار شخصیتان هستید، در واقع همه‌ی ما تلاشمان را می‌کنیم تا فعال و کارا باشیم و در کمترین زمان بهترین نتیجه را به‌دست بیاوریم.
تازه‌های نوپانا
