نوشته های مرتبط: چه نوع استارت‌آپی راه‌اندازی کنیم؟

اختصاص بودجه ۵۰۰ میلیارد تومانی به کسب‌وکار‌های کوچک اقتصادی

۱۳۹۸/۰۹/۰۵ - ۱۲:۳۱/ ۵ دقیقه

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از اختصاص بودجه ۵۰۰ میلیارد تومانی برای حمایت از کسب و کار‌های کوچک اقتصادی خبر داد.

چرا اروپا با وجود برخورداری از توسعه‌دهندگان بیشتر، استارتاپ‌های کمتری دارد؟

۱۳۹۸/۰۸/۰۲ - ۱۱:۹/ ۹ دقیقه

اروپا به‌عنوان پیش‌گام نوآوری و صنعت فناوری شناخته می‌شود؛ اما جاه‌طلبی لازم را برای توسعه‌ اکوسیستم و رقابت با کشورهایی همچون آمریکا و چین ندارد.

نوآوری و مهارت آموزی نیاز اساسی نسل جوان است

۱۳۹۸/۰۷/۰۸ - ۱۲:۰۳/ ۶ دقیقه

کار دانش آموز وارد دانشگاه شدن یا فارق التحصیل شدن نیست. آنچه یک نوجوان و جوان نیازمند است، کسب مهارت لازم برای ورود به فضای کسب‌وکار است.

دانلود رایگان کتاب کاریز فروش

۱۳۹۸/۰۷/۰۶ - ۱۶:۰۲/ ۴ دقیقه

آنچه فروشندگان حرفه ای به شما نمی‌گویند! (‌رایگان به مدت محدود)

کافه سرمایه، فرصتی برای دوستی سرمایه‌گذارها و استارتاپ‌ها

۱۳۹۸/۰۷/۰۲ - ۱۶:۵۰/ ۷ دقیقه

پنجمین رویداد کافه سرمایه در تاریخ ۳۰ و ۳۱ شهریور ماه توسط گروه کارن کراد و به همکاری صندوق نوآوری و شکوفایی، معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری، سازمان نظام صنفی رایانه‌ای کشور، سازمان فناوری اطلاعات، سازمان تجارى سازى فناورى، اشتغال دانش آموختگان(ستفا) و اتاق بازرگانى صنايع، معادن و كشاورزى ایران در ساختمان صندوق نوآوری و شکوفایی برگزار شد.

من یک ایده برای شروع یک کسب‌وکار دارم، از کجا شروع کنم؟

۱۳۹۸/۰۶/۱۲ - ۱۳:۱۹/ ۲۴ دقیقه

همه چیز از یک چراغ روشن در ذهن شروع می‌شود. از آن چراغ‌هایی که برای حل یک مسئله روشن و به یک ایده کسب‌وکار ختم می‌شود. برای آنکه از شروع تا پایان ایجاد یک کسب‌وکار را بدانیم با عباس خاراباف، کارشناس استارت‌آپ‌ها گفت‌وگو کردیم.

سرمایه‌گذاری مدیریت ثروت ستارگان در پنج استارتاپ فین‌تکی

۱۳۹۸/۰۶/۰۳ - ۱۲:۰۰/ ۵ دقیقه

شرکت سرمایه‌گذاری خطر پذیر مدیریت ثروت ستارگان، در سال جاری تلاش کرده تا با وجود همه مشکلاتی که در کشور وجود دارد، هم‌چون گذشته با هوشمندی به سرمایه‌گذاری‌های جسورانه خود ادامه دهد و با حمایت قوی از استارتاپ‌های حوزه خدمات مالی، به رشد فضای کارآفرینی و زیست‌بوم استارتاپی ایران کمک کند.

کارمندان عادی علاقه‌ای به نوآوری در محیط کار ندارند

۱۳۹۸/۰۵/۳۱ - ۱۷:۵۳/ ۴ دقیقه

نظرسنجی جدید نشان می‌دهد اکثر کارمندان کار کردن برای شرکت‌هایی که به نوآوری اهمیت می‌دهند را ترجیح می‌دهند، ولی به همان اندازه رغبتی در بروز خلاقیت در محیط کار از خود نشان نمی‌دهند.