نوشته های مرتبط: فرهنگ مسئولیتپذیری، سازمان شما را یکهتاز میدان میکند
با تفکر استراتژیک، فرصتها را هوشمندانه تحلیل کنید
تفکر استراتژیک، دریچهای برای تقویت فنون مدیریت راهبردی، عبور از محدودیتها و استفاده از فرصتهای امروز با هدف خلق آیندهای درخشان برای کسبوکار است.
چگونه تصمیمات خلاقانه و موثر بگیریم؟
افراد موفق در تصمیمگیری، گزینههای پیش روی خود را تحلیل میکنند و خردمندانه انتخاب میکنند؛ اما اگر گزینهها مشخص نباشند یا هنوز وجود نداشته باشند، راهحل چیست؟
۴۰ جمله برای آن که انرژی مثبت خود را حفظ کنید
داشتن انگیزه همیشه ساده نیست و در زمان مواجه با یک مشکل یا چالش دشوار، سختتر هم میشود. در چنین مواقعی حفظ انگیزه و انرژی مثبت اهمیت بسیاری دارد.
با تبعیض در محل کار، مقابله کنید
تبعیض و پارتیبازی در محیط کار، در طولانیمدت موجب خسارت و از دست رفتن سرمایه میشود.
۱۰ قانون طلایی برای توانمندسازی نیروی انسانی
دوره نگاه از بالا به پایین و فعالیتهای رباتی کارمندان در شرکتها گذشته است و با توانمندسازی منابع انسانی میتوان مزیتی دائمی برای سازمان ایجاد کرد.
تظاهر به اعتمادبهنفس؛ راهی بهسوی موفقیت یا درهای بهسوی شکست؟
داشتن اعتمادبهنفس، از الزامات هر فرد است و در محیط کار این مسئله مهمتر و حساستر میشود. اما آیا تظاهر به اعتمادبهنفس نقش مثبتی در این میان خواهد داشت یا باعث شکست شما خواهد شد؟
چگونه یک مدیرعامل مسئولیتپذیر باشیم؟
وظایف مدیرعاملان در سازمانها متفاوت است؛ اما چارچوبی کلی بهعنوان وظایف مدیرعامل وجود دارد که در این مطلب آن را شرح خواهیم داد.
با این پنج روش، انگیزه خود را به اوج برسانید
در این مطلب قصد داریم روشهایی را بیان کنیم که با انجام آنها میتوانید انگیزهتان را حفظ کنید و مسیر درستی برای رسیدن به هدفتان ایجاد کنید.